才到云为富士通(中国)旗下5家公司提供一体化HR系统,,服务1500+员工,,,并与其OA、、、、财务、、、、工时管理、、、考勤和全球HR系统等多个外部系统实现对接。。。。
客户简介
富士通集团是日本排名第一IT厂商,,,也是世界三大IT解决方案厂商,,,,在中国拥有38家子公司,,,,总员工约1.1万人。。
合作历程:2018年至今
客户痛点
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富士通中国各分公司没有统一的HR系统,,有的分公司甚至还在使用Excel管理数据。。。。
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分子公司的政策制度亟待统合。。。
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集团总公司在2018年主推全球HR系统,,,,富士通(中国)希望建设一套本土软件,,,实现大中国区所有分公司的政策业务统合,,,且与全球HR系统实现数据对接。。
才到解决方案与项目成果
面对多业态、、、多分支和高度个性化业务需求,,,,才到云实现快速匹配用户复杂多样的应用场景,,,整合富士通中国总部以及五家子公司的HR全模块业务需求,,,并成功与OA系统、、、财务系统、、、、工时管理系统、、考勤系统和全球HR系统等多个外部系统对接。。。
伴随系统成功上线,,,结束了富士通五家子公司HR数据长期分散管理的局面,,,,富士通HR拥有了提升人才管理效能和决策支持的利器,,同时,,,以“全员参与,,激活人才”为理念的才到HR SaaS系统将组织中的各级管理者和员工融入一个平台,,,,令管理更为人性、、、、可视化和高效。。。
主要包括以下功能模块
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组织人事
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薪资与社保
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考勤与劳动力
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绩效管理
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招聘管理
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培训管理
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移动端
楚兴国盛国际
楚兴国盛国际是领先的以技术驱动的整体人力资源解决方案服务商,,,也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ),,,目前在中国、、印度、、、新加坡、、、、马来西亚、、、、美国、、、英国、、澳大利亚、、、、荷兰等全球市场拥有110+家分支机构,,,2,600余名专业招聘顾问及技术人员,,,在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、、招聘流程外包、、、、灵活用工、、人力资源咨询、、、、培训与发展、、薪税外包等人力资源全产业链服务,,同时提供一体化SaaS云产品、、、垂直招聘平台、、、、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。。。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式,,打造产业互联生态,,为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑,,,,为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。。。在过去一年中,,,,服务超过5,300家跨国集团、、国内上市公司、、、快速成长性企业、、国企、、、、政府以及非盈利组织,,成功推荐中高端管理及专业技术岗位人员25,000余名,,,,灵活用工累计派出190,000余人次,,,聚合合作伙伴近3,500家。。。。