急聘大批半导体研发，，猎头助力半导体企业解决招聘难题

近年来，
，，，随着半导体产业的快速发展，，半导体企业面临着越来越严峻的人才招聘难题。。。一家跨国经营集成电路晶圆制造企业也不例外，，为了推动新技术研发进程，，，该企业急需招聘大批半导体研发人员
。
。。然而，，
，人才市场竞争白热化，，加上该公司的招聘要求高、、、满足要求的候选人少，，，导致了招聘难以推进的难题。
。此外，，该公司现有的招聘团队配置仅能满足集团日常招聘及事务管理，
，，前期缺乏合理的招聘流程管理
，
，，招聘周期长，，，在招聘过程中容易造成人选流失。。面对这些难题，
，该企业选择了与猎头公司合作，，
，
，通过猎头的专业服务，，
，，成功解决了人才招聘难题。。
。。

该企业选择了一家专业的猎头公司，，，
，该猎头公司首先盘点了包括设计、、、、制造、、、终端及设备公司等半岛体制造产业链情况，
，，基于岗位需求将目标人群锁定为制造类公司，，，，并聚焦该领域中的十几家top公司定向人才挖掘
。。
。。然后，，，，通过猎头公司的前后台协作，，，，大幅提升推荐报告数量及质量，，提高了招聘的准确率。
。。。

猎头公司项目经理与客户招聘经理、、、、用人部门基于业务策略澄清人才需求，，建立周/月度沟通机制，，确保信息通畅
，，，减少因信息不对称造成的损失。。。猎头顾问参与到每个面试环节中，，，基于结果不断修正招聘需求、
、
、、优化招聘策略，，进一步提高招聘准确率；为了提高优秀候选人的入职率
，，，，还提供合理薪酬建议，，，增加岗位对候选人的吸引力。。。。

猎头顾问深入了解该公司的文化于前景，，对于研发经验丰富的人才，，，，突出该公司先进的技术平台
，，
，满足候选人对先进工艺的追求，
，，以及未来向设计等产业链其它领域转换的发展空间，
，增加候选人对该公司的认知认可。。。

通过猎头公司的专业服务，，，，该企业在三个月内成功录取了五十余人，，，，职位完成率百分之八十五。。这些人才来自985院校的微电子
、、
、凝聚态物理、、、、化学、、材料等相关专业，，具备硕士及以上学历，，同时兼具半导体制造相关项目经验；更有些高质量的候选人在技术上具有14 nm新技术研发经验、、28nm量产经验，，，，能带领团队攻克研发及量产中的技术难关。。这些人才的加入，
，，，为该企业的技术研发进程注入了新的活力，，推动了企业的快速发展。。

猎头公司的专业服务为半导体企业解决了人才招聘难题，
，，，为企业的快速发展注入了新的活力。。。如果您也面临着人才招聘难题，，不妨考虑与猎头公司合作，
，，共同推动企业的发展
。
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，，了解更多

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楚兴国盛国际
楚兴国盛国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，，，于2017年6月正式在深交所上市，，，成为国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ）。。
。。公司目前在中国、、
、、新加坡
、、马来西亚、、、、美国、、、英国
、
、、
、荷兰等全球市场拥有100 余家分支机构，，，超过3,000名自有员工。。。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式，，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、招聘流程外包、、、灵活用工、、、人力资源咨询、、、、培训与发展等人力资源全产业链服务，，
，以及 HR SaaS
、、、垂直领域招聘平台
、、
、
、人力资源产业互联平台与人才大脑平台，，
，为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑，，，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能
。
。。。过去一年中，，，，公司平台链接企业25,000余家，
，，贡献收入客户近6,600家，，运营招聘岗位超过142,000个，，，，成功推荐中高端管理及专业技术人员近20,000名，，，灵活用工累计派出人员近36.9万人次，，
，，聚合合作伙伴9,600 余家
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